个人去税务局开劳务费需要交什么税（30万劳务发票交的税费）

代开的劳务费发票不要傻傻只认为只缴纳1%个税了，代开劳务费发票的综合税率到底是多少呢？

在企业日常经营中如果涉及支付个人劳务费，按规范的做法，会计账务处理根据劳务性质将劳务费列入管理费用、销售费用、研发费用、制造费用、生产成本，企业在支付劳务费时应先扣除个税，然后再将扣除个税后的金额发放给个人。规则很明确，过程看似很简单，可是在实际操作中会遇到几个比较现实的情况。

情况一：个税由谁承担 ?（公司 个人）

实际工作中，由于企业个人双方在劳务用工合同中没有严格明确的约定，双方对劳务费的理解就会产生偏差。特别是一些企业部门领导在谈劳务项目时，并没有意识到公司还需要代扣代缴个税，直接就承诺给对方多少报酬。等到实际要支付劳务报酬时双方发生争执。

遇到这种情况有两个办法，一种是把承诺的劳务费标准提升，财务正常代扣代缴个税，扣完税后让个人最后拿到手的金额正好和原来个人要求的金额一样。第二种是由公司替个人缴纳个税，这部分金额记作营业外支出，但是这部分营业外支出不得在企业所得税前扣除。从财务规范和税务的角度综合考虑，第一种方法更合适。

情况二：个人劳务费需要提供发票入账以及个人代开劳务费发票需要缴哪些税？

按规定，企业支付个人劳务费，必须取得劳务发票。如果没有发票的，即便企业代扣代缴了个税，支付的个人劳务费也不能在企业所得税前扣除。那么在实际工作中，企业该如何说服个人去税务局代开劳务费发票，如果劳务费金额较大，个人或许有此动力。如果劳务费金额较小，个人又怎么会愿意耗时耗力跑税务呢？企业可以代个人代开劳务费发票吗？

按规范的做法当然是个人劳务费要由受益人自行到税务申请代开发票。个人到税务代开劳务费，先要提交申请，并提供一系列证明材料，各地税务要求不一，可是实际情况是个人嫌麻烦或不清楚怎么弄，希望企业能代办此事。代办并非不可以，可是实际执行过程中会发现有障碍。譬如，某些地方的税务作了规定，如果由企业代办，给个人开劳务费发票，一年只给开两到三次。那么问题来了，假如，某人常年为企业提供劳务服务，按月领酬，开票该怎么办？如果企业一次让税务开足几个月的金额，可能涉及几个月的劳务费要合并扣个税的风险，这会加重个人的税负。这种情况下公司可以每月给个人发放劳务费不变，分月预提出各种税费，代扣代缴个税不变。累计几个月到税务代开一次发票，同时把前期预提出的各种税费一次补足。下面主要说说个人代开劳务费发票需要要交的税。

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